Pozicija - Veiklos rizikų valdymo skyriuje

Pagrindinės atsakomybės:

• bendrovės veiklos rizikų valdymas;

• politikų, metodikų, tvarkų, susijusių su rizikų valdymu, rengimas ir atnaujinimas;

• periodinio rizikos vertinimo proceso koordinavimas, duomenų apie prisiimamą riziką kaupimas, sisteminimas ir analizavimas;

• rizikos valdymo priemonių planų įgyvendinimo priežiūra;

• operacinių rizikų, incidentų analizė, poveikio veiklai vertinimas;

• veiklos funkcijų perdavimo tretiesiems asmenims koordinavimas:

• pasiūlymų dėl įmonės veiklos rizikų valdymo ir efektyvinimo teikimas, atsižvelgiant į identifikuotus galimus rizikos veiksnius;

• darbuotojų konsultavimas ir mokymai rizikos valdymo klausimais;

• dalyvavimas vertinant ir analizuojant garantijų teikimo, teikiamų paskolų, lėšų investavimo ir kitas finansines bei veiklos rizikas.

• rizikų valdymo proceso sąsajos su Bendrovės veiklos tęstinumo procesu užtikrinimas;

• periodinių ir metinių rizikų valdymo ataskaitų rengimas ir pristatymas Bendrovės valdybai, komitetams.

Tikimės, kad Tu:

• esi nepriekaištingos reputacijos;

• esi kupinas (-a) idėjų ir noriai jomis daliniesi;

• mėgsti dirbti komandoje ir siekti bendrų tikslų;

• esi įgijęs (-i) aukštąjį arba jam prilygintą išsilavinimą; 

• turi ne mažesnę kaip 2 metų darbo patirtį rizikų valdymo srityje;

• išmanai rizikų valdymo procesą ir tarptautinių rizikos valdymo standartų ISO 31000 ir COSO ERM (angl. Committee of Sponsoring Organisations of the Treadway Commission Enterprise Risk Management) reikalavimus – privalumas;

• pasižymi labai geromis lietuvių kalbos žiniomis ir ne žemesniu kaip nepriklausomo vartotojo (B2) lygiu moki anglų kalbą; 

• gebi struktūruotai mąstyti, analizuoti ir sisteminti informaciją.

Mes siūlome:

• saviraiškos galimybę vieninteliame Lietuvoje veikiančiame nacionaliniame plėtros banke, investuojančiame į pridėtinę vertę valstybei kuriančius projektus;

• galimybę dirbti valstybės labui drauge su aukščiausios kompetencijos ir patirties profesionalų komanda; 

• papildomų naudų paketą (sveikatos draudimą, draudimą nuo nelaimingų atsitikimų, papildomų atostogų dienas, lanksčias darbo sąlygas, galimybę dalį laiko dirbti nuotoliniu būdu ne tik Lietuvoje, bet ir užsienyje, kt.). 

Atlygis:

Mėnesinis darbo užmokestis – nuo 3700 Eur iki 5600 Eur, neatskaičius mokesčių. Konkretų darbo užmokestį siūlysime atsižvelgdami į Tavo darbo patirtį ir kompetenciją.
Darbuotojui gali būti mokama kintama atlygio dalis, kurios dydis ir mokėjimo tvarka nustatoma ILTE darbuotojų atlygį (ar) veiklos vertinimą reglamentuojančioje politikoje.

Kandidatuoti kviečiame iki 2026 m. balandžio 12 d.

Siųsdami savo gyvenimo aprašymą, Jūs sutinkate, kad Jūsų duomenys įmonės duomenų bazėje bus saugomi 12 mėnesių. Savo sutikimą Teamtailor sistemoje galėsite bet kada atšaukti.

Daugiau informacijos apie ILTE asmens duomenų saugojimo politiką rasite čia.

Kandidatų konfidencialumą garantuojame.